รายละเอียดงาน

หน้าที่และรายละเอียดของงาน ดำเนินการในส่วนของการควบคุมคุณภาพ ประสานงานต่างๆ

                รายละเอียดเบื้องต้น

-   งานสรรหาว่าจ้างพนักงาน รวมถึงการจัดทำเอกสารสัญญาการจ้างงาน

-     ดูแลงานเอกสารเวลาทำงาน การขาด ลา มาสาย ของพนักงาน

-     งานทะเบียนประวัติพนักงาน

-     จัดทำเอกสาร แบบฟอร์มพนักงาน หนังสือรับรอง รวมถึงเอกสารอื่นๆที่เกี่ยวข้อง

-     ปฐมนิเทศพนักงาน รวมถึงจัดทำตารางการอบรมให้กับพนักงาน

-     งานสวัสดิการ อาทิเช่น ประกันสังคม ประกันอุบัติเหตุ การตรวจสุขภาพประจำปี เป็นต้น

-     ดูแลเรื่องกฎระเบียบข้อบังคับต่างๆ จัดทำหนังสือตักเตือนพนักงาน

-     ประชาสัมพันธ์ และจัดทำข้อมูลข่าวสาร ประกาศต่างๆ ให้พนักงานทราบ

-     ให้คำปรึกษา แนะนำและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีในองค์กร

-     รับผิดชอบงานด้านธุรกิจทั่วไป

-     งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

-       เพศ : หญิง     เพศหญิง อายุ 25 ปีขึ้นไป

-       วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

-       มีความรอบคอบในการทำงาน

-       ตรงต่อเวลา /กระตือรือร้น มีความรับผิดชอบสูง / สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้

-       สามารถสื่อสารได้ดี ติดต่อประสานงานทุกอย่างที่ได้รับมอบหมาย และทำงานร่วมกันเป็นทีมได้

-       สามารถใช้โปรแกรมพื้นฐาน Microsoft office ได้

-       มีความรู้ในเรื่องกฎหมายคุ้มครองแรงงานและกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

-       สามารถเริ่มงานได้ทันที จะพิจารณาเป็นพิเศษ

-       พร้อมเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ และพัฒนาตนเองอยู่เสมอ

สวัสดิการ

-               ประกันสังคม       -    ตรวจสุขภาพประจำปี   -   วันลาพักร้อน                    - ประกันกลุ่ม/อุบัติเหตุ       

รับสมัครตั้งแต่วันนี้ เป็นต้นไป        ***  สนใจสมัครงานติดต่อได้ที่  ***

ส่ง      Resume พร้อม แนบรูปถ่ายปัจจุบัน ทางบริษัทคัดจากใบสมัครที่ส่งผ่านจาก E-mail แล้วจะโทรเรียกให้มาสัมภาษณ์ อีกครั้งค่ะ

เบอร์ติดต่อ  074-498719 ถึง 20   มือถือ 081-9636513 

E-mail:  [email protected]

หรือเข้ามาสมัครด้วยตนเองในเวลาเปิดทำการ จันทร์ - เสาร์ เวลา 08.00 - 16.30 น.