สหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ จำกัด (สอ.ม.อ.)  มีความประสงค์เปิดรับสมัครบุคคลเพื่อคัดเลือกเป็นเจ้าหน้าที่สหกรณ์  จำนวน 4 ตำแหน่ง  บรรจุแต่งตั้งประจำที่สหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ จำกัด  สำนักงานใหญ่ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์  วิทยาเขตหาดใหญ่ อ.หาดใหญ่  จ.สงขลา  ดังรายละเอียดต่อไปนี้

1. ตำแหน่งที่รับสมัคร

                    1.1 เจ้าหน้าที่ฝ่ายพัฒนาระบบงานสารสนเทศ                 จำนวน 1 อัตรา

                    1.2 เจ้าหน้าที่ฝ่ายสินเชื่อ                                                 จำนวน 1 อัตรา

                    1.3 เจ้าหน้าที่ฝ่ายบัญชี                                                    จำนวน 1 อัตรา

                    1.4 เจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน                                                 จำนวน 1 อัตรา

2. คุณสมบัติทั่วไป

  2.1   มีสัญชาติไทย 

  2.2  อายุไม่ต่ำกว่า 20 ปีบริบูรณ์ และไม่เกิน 35 ปีบริบูรณ์ นับถึงวันปิดรับสมัคร หากเป็นเพศชาย ต้องผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือได้รับการยกเว้นการเกณฑ์ทหาร

  2.3  เป็นผู้เลื่อมใสในการปกครองตามรัฐธรรมนูญด้วยความบริสุทธิ์ใจ

 2.4   เป็นผู้เลื่อมใสศรัทธาในหลักการของสหกรณ์ด้วยความบริสุทธิ์ใจ

 2.5  ไม่เป็นผู้มีร่างกายทุพพลภาพไร้ความสามารถ หรือ จิตฟั่นเฟือน ไม่สมประกอบ ทั้งไม่เป็นโรคเรื้อน วัณโรคในระยะอันตราย โรคเท้าช้างในระยะที่ปรากฏอาการเป็นที่น่า  รังเกียจแก่สังคม โรคพิษสุราเรื้อรัง โรคอื่นที่น่ารังเกียจ หรือติดยาเสพติด

 2.6   ไม่เป็นผู้บกพร่องในศีลธรรมอันดี

 2.7   ไม่เป็นผู้มีหนี้สินล้นพ้นตัว และไม่เป็นบุคคลที่ศาลสั่งให้เป็นบุคคลล้มละลาย

 2.8   ไม่เป็นผู้เคยถูกลงโทษถึงต้องออกจากสหกรณ์หรือออกจากราชการ หรือออกจากองค์กรของรัฐบาล หรือสถาบันอื่น

 2.9   ไม่เป็นผู้เคยรับโทษจำคุก โดยคำพิพากษาถึงที่สุดให้จำคุก เว้นแต่ เป็นความผิดลหุโทษ หรือความผิดที่ได้กระทำโดยประมาท

 2.10  สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัด หรือตามที่สหกรณ์กำหนดได้

 

3. คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง

     3.1 ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ฝ่ายพัฒนาระบบงานสารสนเทศ

     ต้องมีวุฒิการศึกษาไม่ต่ำกว่าระดับปริญญาตรี หรือหนังสือรับรองการสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี      จากสถานศึกษา สาขาวิศวกรรมคอมพิวเตอร์, สาขาวิทยาการคอมพิวเตอร์, สาขาวิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์, สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ หรือสาขาวิชาอื่น ที่ลงทะเบียนเรียนวิชาคอมพิวเตอร์มาไม่น้อยกว่า 15 หน่วยกิต

     3.2 ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ฝ่ายสินเชื่อ

     ต้องมีวุฒิการศึกษาไม่ต่ำกว่าระดับปริญญาตรี หรือหนังสือรับรองการสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี      จากสถานศึกษา  คือ

      3.2.1 บธ.บ. บริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการ, สาขาการเงินและการธนาคาร, สาขาการตลาด, สาขาเศรษฐศาสตร์การเงิน

     3.2.2 ศศ.บ. ศิลปศาสตรบัณฑิต สาขาวิชาบริหารธุรกิจ, สาขาบริหารทั่วไป, สาขาการจัดการทั่วไป

     3.2.3 ศ.บ. เศรษฐศาสตรบัณฑิต

     3.2.4 ร.บ. รัฐศาสตรบัณฑิต

     3.2.5 รป.บ. รัฐประศาสนศาสตรบัณฑิต

     3.2.6 น.บ. นิติศาสตรบัณฑิต สาขากฎหมายธุรกิจ หรือกฎหมายเศรษฐกิจ

     3.3 ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ฝ่ายบัญชี

     ต้องมีวุฒิการศึกษาไม่ต่ำกว่าระดับปริญญาตรี หรือหนังสือรับรองการสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี      จากสถานศึกษา คือ บช.บ. บัญชีบัณฑิต

    3.4 ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน

     ต้องมีวุฒิการศึกษาไม่ต่ำกว่าระดับปริญญาตรี หรือหนังสือรับรองการสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี      จากสถานศึกษา  คือ

      3.4.1 บธ.บ. บริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการ, สาขาการเงินและการธนาคาร, สาขาการตลาด, สาขาการบัญชี, สาขาสารสนเทศทางบัญชี, สาขาเศรษฐศาสตร์การเงิน

      3.4.2 ศศ.บ. ศิลปศาสตรบัณฑิต สาขาวิชาบริหารธุรกิจ, บริหารทั่วไป, การจัดการทั่วไป, การจัดการ, วิทยาการจัดการ

     3.4.3 ศ.บ. เศรษฐศาสตรบัณฑิต

     3.4.4 ร.บ. รัฐศาสตรบัณฑิต

     3.4.5 รป.บ. รัฐประศาสนศาสตรบัณฑิต

     3.4.6 บช.บ. บัญชีบัณฑิต

4. ความรู้ความสามารถที่ต้องการ

4.1  มีความรู้ ความเข้าใจในกฎหมาย กฎ ระเบียบ ข้อบังคับ และอื่น ๆ ที่ใช้ในการปฏิบัติงานในหน้าที่

4.2  มีความรู้ ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม Microsoft Office : MS-Word, MS-Excel,

       MS-  Power Point  และโปรแกรมอื่น ๆ ที่เกี่ยวกับงานเอกสารได้ดี

4.3   มีทักษะด้านการติดต่อประสานงาน การเจรจาต่อรอง

4.4   มีความละเอียด รอบคอบ และรับผิดชอบต่อหน้าที่สูง

4.5    สามารถทำงานนอกเวลาได้ และสามารถปฏิบัติงานนอกสำนักงานได้

4.6   มีทัศนคติและมนุษยสัมพันธ์ดี สามารถทำงานร่วมกับบุคคลอื่นได้ดี

4.7   มีความใฝ่รู้ กระตือรือร้นที่จะพัฒนาตนเอง

5. เงินเดือนและสวัสดิการ

    เจ้าหน้าที่ฝ่ายพัฒนาระบบงานสารสนเทศ

5.1.1   อัตราเงินเดือน   17,810 - บาท 

5.1.2   เงินช่วยเหลือค่าครองชีพ 1,000.- บาทต่อเดือน

5.1.3   ค่าวิชาชีพ 2,500.- บาทต่อเดือน (ได้รับเมื่อผ่านการทดลองงาน และจ่ายย้อนหลังให้ตั้งแต่เริ่ม

           ทดลองงานถึงวันที่บรรจุเข้าทำงาน)

5.1.4   ค่าตอบแทนพิเศษ 3,000.- บาทต่อเดือน (เมื่อปฏิบัติงานครบ 3 ปี ตามหลักเกณฑ์การจ่ายเงิน

           ตามระเบียบว่าด้วย กองทุนพัฒนาระบบเทคโนโลยีสารสนเทศ)

5.1.5   สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลตนเอง  (เบิกจากกองทุนประกันสังคมตามกฎหมายประกันสังคม)

5.1.6   สวัสดิการ และค่าตอบแทนอื่น ๆ  ตามที่กำหนดไว้ในระเบียบของสหกรณ์

เจ้าหน้าที่ฝ่ายสินเชื่อ, เจ้าหน้าที่ฝ่ายบัญชี, เจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน

5.2.1   อัตราเงินเดือน   15,000 - บาท 

5.2.2   เงินช่วยเหลือค่าครองชีพ 1,000.- บาทต่อเดือน

5.2.3   สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลตนเอง  (เบิกจากกองทุนประกันสังคมตามกฎหมายประกันสังคม)

5.2.4   สวัสดิการ และค่าตอบแทนอื่น ๆ ตามที่กำหนดไว้ในระเบียบของสหกรณ์

6. วันรับสมัคร / วิธีการสมัคร

6.1   วัน เวลา รับสมัคร  

                              ระหว่าง วันจันทร์ที่ 14 มิถุนายน 2564  ถึง วันพุธที่ 14 กรกฎาคม 2564 ในวัน เปิดทำการเวลา 8.30 น. -15.30 น.   สามารถ Download ใบสมัครได้ที่  http://psucoop.psu.ac.th

6.2   วิธีการสมัคร

                              เพื่อให้เป็นไปตามมาตรการป้องกันและควบคุมการแพร่ระบาดโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) มีวิธีการรับสมัคร ดังนี้

       6.2.1 ส่งใบสมัครทางไปรษณีย์ โดยแนบหลักฐานประกอบการสมัคร แบบ EMS โดยจะถือวันที่ประทับตราของไปรษณีย์ต้นทาง เป็นเกณฑ์ในการรับใบสมัคร ส่งถึง “ผู้จัดการใหญ่ สหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ จำกัด  15 ถนนกาญจนวณิชย์  มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ วิทยาเขตหาดใหญ่ อ.หาดใหญ่   จ.สงขลา 90110”

       6.2.2 ส่งใบสมัครทางจดหมายอิเล็กทรอนิกส์ (e-mail) โดยแนบหลักฐานประกอบการสมัครเป็นไฟล์นามสกุล .pdf มาที่ hr.psucoop@gmail.com       

7. ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้ารับการคัดเลือก   วันพฤหัสบดีที่ 22 กรกฎาคม 2564 ณ สหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ จำกัด  ทุกสำนักงาน และ  http://psucoop.psu.ac.th สอบข้อเขียนและสอบภาคปฏิบัติ

วันเสาร์ที่ 7 สิงหาคม 2564  (รายละเอียดตามเอกสารแนบท้ายประกาศ)  

8. ค่าธรรมเนียมและหลักฐานการสมัคร

                       8.1 ค่าธรรมเนียมการสมัคร คนละ 200.-บาท (สองร้อยบาทถ้วน)  ให้ผู้สมัครโอนเงินเข้า บัญชีเงินฝากออมทรัพย์ ธนาคารไทยพาณิชย์ สาขา ม.อ. หาดใหญ่ ชื่อบัญชี "สหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ จำกัด" เลขที่บัญชี 565-2-00657-5 แนบหลักฐานการโอนเงินมากับเอกสารการสมัครด้วย

                       8.2  สำเนาเอกสารแสดงวุฒิการศึกษา

                       8.3   สำเนาเอกสารรับรองประสบการณ์ผ่านการปฏิบัติงาน (ถ้ามี)                                                                                                                                                     

    8.4   สำเนาทะเบียนบ้าน, สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน สำเนาหลักฐานการผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือได้รับการยกเว้นการเกณฑ์ทหาร, สำเนาเอกสารหลักฐานอื่น ๆ ใบเปลี่ยนชื่อ-สกุล ทะเบียนสมรส

    8.5  ใบรับรองแพทย์  แผนปัจจุบันชั้นหนึ่ง แสดงว่าไม่เป็นโรคตามระเบียบ สหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัย

สงขลานครินทร์ จำกัด ว่าด้วย การบริหารงานบุคคล พ.ศ. 2563   และรับรองว่าเป็นผู้มีอนามัยสมบูรณ์ซึ่งออกให้ไม่เกิน       1 เดือน

    8.6   ภาพถ่ายหน้าตรง ไม่สวมแว่นตากันแดด ขนาด 1.5 นิ้ว จำนวน 2 รูป ถ่ายมาแล้วไม่เกิน 6 เดือน

    8.7   สำเนาใบอนุญาตขับขี่รถจักรยานยนต์และรถยนต์ (ถ้ามี)

    8.8  ผู้สมัครต้องรับผิดชอบในการตรวจสอบและรับรองตนเองว่ามีคุณสมบัติตรงตามประกาศรับสมัครจริงและให้ผู้สมัครรับรองสำเนาหลักฐานทุกฉบับ โดยเขียนรับรองว่า “สำเนาถูกต้อง” พร้อมลงลายมือชื่อกำกับ

                    *หากเอกสารที่ยื่นสมัครไม่ครบถ้วนตามรายละเอียดข้างต้นสหกรณ์ ฯ จะไม่รับพิจารณา                                                                      

9.  วิธีการสอบคัดเลือก

โดยวิธีสอบข้อเขียน ,สอบภาคปฏิบัติ, สอบสัมภาษณ์  ภายในมหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ วิทยาเขตหาดใหญ่ อ.หาดใหญ่ จ.สงขลา โดยผู้มีสิทธิ์เข้ารับการสอบสัมภาษณ์ คือผู้เข้าสอบที่ทำคะแนนสอบข้อเขียนและคะแนนสอบภาคปฏิบัติได้สูงสุด 5 ลำดับ ตามเลขที่สมัครสอบของแต่ละตำแหน่ง       

10.  เกณฑ์การตัดสิน

   10.1 สหกรณ์จะตัดสินผู้ได้คะแนนสูงสุด เป็นผู้ได้รับการจัดจ้างเป็นเจ้าหน้าที่สหกรณ์

   10.2 สหกรณ์สงวนสิทธิ์ไม่พิจารณาจ้างผู้ใด หากปรากฏว่าผู้ได้รับการคัดเลือกมีความประพฤติหรือประวัติไม่เหมาะสม

   10.3 กรณี มีผู้สมัครไม่เพียงพอที่จะให้สหกรณ์คัดเลือก สหกรณ์สงวนสิทธิ์ที่จะขยายเวลาการรับสมัคร หรือเปิดรับสมัครใหม่ หรือเปลี่ยนแปลงหลักเกณฑ์การรับสมัคร หรือการคัดเลือก ได้ตามที่เห็นสมควร

   10.4 สหกรณ์สงวนสิทธิ์ที่จะยกเลิกการคัดเลือก โดยไม่จำเป็นต้องแจ้งเหตุผล ให้ผู้สมัครทราบ และผู้สมัครจะอ้างสิทธิ์ใด ๆ โต้แย้งมิได้ 

11. เงื่อนไขการทดลองปฏิบัติงาน

                     สหกรณ์ กำหนดให้มีการทดลองปฏิบัติงานในตำแหน่งที่ได้รับการบรรจุแต่งตั้ง ต้องผ่านการทดลองปฏิบัติงานจากสหกรณ์ เมื่อปฏิบัติงานงานครบ 1 ปี (ประเมิน 2 ครั้ง ๆ ละ 6 เดือน) สำหรับตำแหน่งเจ้าหน้าที่ฝ่ายพัฒนาระบบงานสารสนเทศ และปฏิบัติงานครบ 6 เดือน (ประเมิน 2 ครั้ง ๆ ละ 3 เดือน) สำหรับตำแหน่งเจ้าหน้าที่ฝ่ายสินเชื่อ เจ้าหน้าที่ฝ่าย

บัญชี และเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน โดยผู้ผ่านเกณฑ์การทดลองปฏิบัติงานต้องมีคะแนนการประเมินผลการทดลองปฏิบัติงานไม่ต่ำกว่าร้อยละ 80

12. การบรรจุและแต่งตั้ง

                                           บรรจุผู้ที่ได้รับคัดเลือก ตั้งแต่ วันพุธที่ 1 กันยายน 2564 โดยต้องมีหลักประกันการทำงาน ตามที่ สอ.ม.อ. กำหนด คือ ไม่เกินหกสิบเท่าของอัตราค่าจ้างรายวัน โดยเฉลี่ยในวันทำสัญญาจ้าง โดยการฝากในบัญชีเงินฝากชื่อของตนเองที่เปิดไว้กับสหกรณ์ ฯ

                     เงื่อนไขการบรรจุและแต่งตั้ง เจ้าหน้าที่ที่ผ่านการทดลองปฏิบัติงานแล้ว สหกรณ์จะทำสัญญาจ้างงานครั้งแรกเป็นระยะเวลา 3 ปี เจ้าหน้าที่จะต้องได้รับการประเมินผลการปฏิบัติงานเป็นประจำทุกปี และต้องได้คะแนนการประเมินผลการปฏิบัติงานรวมในแต่ละปีไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 เมื่อผ่านการประเมินครบ 3 ปี จึงจะทำสัญญาจ้างจนถึงเกษียณอายุงาน

 

 

                ประกาศ ณ วันที่ 11 มิถุนายน 2564              

 

  นายชลิตร   รัตนะ                                                           

(นายชลิตร   รัตนะ)

ประธานกรรมการ

สหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ จำกัด

 

 

เอกสารแนบท้าย

ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ฝ่ายพัฒนาระบบงานสารสนเทศ

                ประสบการณ์ที่พิจารณาเป็นกรณีพิเศษ

                1 .  มีประสบการณ์ในการทำงานด้านคอมพิวเตอร์

                2.  สามารถขับรถยนต์และรถจักรยานยนต์ได้ และมีใบอนุญาตขับขี่

                3.  มีความกระตือรือร้นในการให้บริการและทักษะในการแก้ปัญหา

                ภาระงานที่ต้องปฏิบัติ

                     พัฒนาโปรแกรม, ประจำการ Coop Call Center ตามวัน/เวลาที่กำหนด, ปฏิบัติงานในฝ่ายพัฒนาระบบงานสารสนเทศ และงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

 

ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ฝ่ายสินเชื่อ

                ประสบการณ์ที่พิจารณาเป็นกรณีพิเศษ

                1 .  มีความรู้ด้านสินเชื่อเบื้องต้น

                2.  มีความรู้ ความเข้าใจในด้านกฎหมายและการติดตามทวงถามหนี้, การเจรจาประนอมหนี้, การปรับโครงสร้างหนี้ และขั้นตอนการพิจารณาคดี ยึดทรัพย์ สืบทรัพย์บังคับคดี

                3.   มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์เป็นอย่างดี

                4.  สามารถขับรถยนต์และรถจักรยานยนต์ได้ มีใบอนุญาตขับขี่

                ภาระงานที่ต้องปฏิบัติ

                ปฏิบัติงานด้านสินเชื่อ, ให้บริการงานเงินกู้ทุกประเภท, ตรวจสอบและประเมินหลักทรัพย์นอกสถานที่, จัดทำรายงานการประเมินราคาและที่ตั้ง เพื่อประกอบการพิจารณาอนุมัติสินเชื่อ, งานนิติกรรม สัญญา ตรวจสอบและจัดทำเอกสารจำนอง ประสานงานกับหน่วยงานอื่น, งานประชุมเงินกู้, งานติดตามเร่งรัดหนี้, ตรวจสอบลูกหนี้ผิดนัดชำระหนี้ บอกกล่าวทวงถามลูกหนี้และผู้ค้ำประกัน, จัดทำรายงานลูกหนี้ผิดนัดและลูกหนี้พ้นสภาพ, ติดต่อประสานงานกับทนายความ เพื่อฟ้องคดี และติดตามผลการดำเนินคดีเพื่อรายงานต่อคณะกรรมการ และงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

 

ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ฝ่ายบัญชี

                ประสบการณ์ที่พิจารณาเป็นกรณีพิเศษ

                1 .  ผ่านงานด้านการบัญชีจากสถาบันการเงิน หรือองค์กรที่มีชื่อเสียง

                2.   สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ Microsoft Excel VBA ได้

                3.  สามารถขับรถยนต์และรถจักรยานยนต์ได้ และมีใบอนุญาตขับขี่

                ภาระงานที่ต้องปฏิบัติ

                     ปฏิบัติงานด้านการบัญชี งานเกี่ยวกับเอกสารในฝ่าย และงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

 

ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน

                ประสบการณ์ที่พิจารณาเป็นกรณีพิเศษ

                1 .  ผ่านงานด้านการเงินจากสถาบันการเงิน หรือองค์กรที่มีชื่อเสียง

                2.  สามารถขับรถยนต์และรถจักรยานยนต์ได้ และมีใบอนุญาตขับขี่

                ภาระงานที่ต้องปฏิบัติ

                ปฏิบัติงานด้านการเงิน ให้บริการแก่สมาชิก เดินทางไปให้บริการแก่สมาชิกนอกสถานที่ ไปทำธุรกรรมกับธนาคาร และงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

 

 

รายละเอียดตามลิงค์นี้ : https://psucoop.psu.ac.th/home/news/detail/16410